
南京洛普2020年總結表彰暨2021年工作部署大會 線上會議圓滿召開
發布時間:
2021-02-07
南京洛普2020年總結表彰暨2021年工作部署大會
線上會議圓滿召開
2月5日下午,南京洛普召開2020年總結表彰暨2021年工作部署大會。為落實疫情防控要求,本次會議采用線下加線上會議的形式,共設置1個主會場、9個視頻分會場。南京洛普領導班子成員,各部門負責人、部分受到表彰的先進優秀團隊代表、先進個人代表參加了大會。
南京洛普黨支部書記、總裁沈小兵做2020年度工作總結報告。
報告指出,2020年,南京洛普面對突如其來的新冠疫情,積極響應“重點任務不變、工作標準不降、年度指標不減”的工作號召,科學統籌疫情防控和產業發展,加緊推動各項市場開拓和科研生產任務,著力落實“擴業務領域、擴銷售渠道、擴市場規模、擴核心能力、擴生產產能”五項重點任務,攻堅克難,化鈍為利,取得了疫情防控和產業發展的雙勝利。
2020年,在全體員工的共同努力下,公司繼續保持健康高質量發展的良好態勢,全面完成了董事會下達的各項經濟指標、核心競爭力指標和綜合管理指標,實現了“十三五”的圓滿收官,為“十四五”良好開局奠定了堅實基礎。
報告中,沈小兵總裁從加快“重點領域市場布局、堅持創新驅動發展、統籌推進重大工程項目建設、強化風險防范、堅持黨的領導、全年喜獲殊榮”六個方面對2020年工作做了全面回顧與總結。
在危機中育新機,于變局中開新局。邁入2021年,南京洛普又將迎來新機遇新挑戰。沈小兵總裁強調,2021年是十四五的開局之年,我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,毫不松懈地科學精準做好常態化疫情防控工作,持續優化產業結構,扎實做好技術創新必修課,統籌推進國內國際市場布局,深化管理提升,防范和化解風險,提高安全發展能力,堅定不移做強做優做大企業,確保十四五發展開好局,起好步。
接著,主持人宣讀了2020年度獲得先進集體、十佳員工、先進個人、合理化建議獎、技術創新獎等獎項的團隊及個人。先進集體、十佳員工代表上臺領獎,與會領導分別給榮獲代表頒發了獎牌和榮譽證書。
會議通過線上直播的方式召開,全體職工、合作伙伴、海內外客戶、以及長久以來始終關心和支持洛普公司發展的各界朋友,通過直播平臺齊聚一堂,各部門也通過錄制視頻的方式表達了對新一年的展望,以及對同事的祝福和問候。